Vivre l'excellence opérationnelle,
en appliquant ses principes fondamentaux.
Un atelier immersif pour ancrer les réflexes de l'amélioration continue auprès de vos équipes opérationnelles et managériales.
« La complexité d’un chantier de construction est super bien simulée. »
« Connaître les principes, c’est une chose, mais les appliquer, même dans un jeu, c’est une révélation. »
« J’y vois énormément de parallèles à faire avec mon métier. »
« Je n’ai pas vu le temps passer. »
Trois obstacles freinent la performance opérationnelle dans la plupart des organisations. Build-It traite les trois simultanément.
Vos équipes travaillent en silos. Les objectifs ne sont pas alignés, la communication est bloquée en transversal, Personne ne se parle et ne se comprend — et les tensions montent.
Les formations classiques ne prennent pas, l'excellence opérationnelle reste théorique et abstraite. Les équipes retournent à leurs habitudes.
Le rythme du quotidien laisse peu de place à la prise de recul. Les équipes manquent de temps pour questionner leurs pratiques et initier des améliorations durables – les problèmes sont subis, des pansements sont appliqués, sans jamais traiter la cause racine.
En simulant un chantier de construction, les participants découvrent par eux-mêmes les principes fondamentaux de l'excellence opérationnelle : la réduction des gaspillages, l’amélioration des flux, le travail en équipe et la culture de la résolution de problèmes.
On retient 75% de ce qu'on fait, contre 10% de ce qu'on lit. Build-It met les équipes en action dès la première minute.
La simulation force la coopération. L’objectif est clair pour tous. Les silos tombent dans l’action, pas dans une salle de cours. Nous avons besoin des autres pour réussir.
Une vraie prise de conscience de ce qui se passe sur le terrain. Les concepts s’ancrent parce qu’ils sont vécus d’une nouvelle manière. L’expérience permet de vivre ce qui se passe et d’apprendre les concepts en les déduisant et en les appliquant.
La pression opérationnelle se fait ressentir sur le chantier avec son équipe. L’atelier reproduit la pression en conditions maîtrisées, et permet une prise de recul sur le quotidien. L’amélioration continue permet de désamorcer cette pression ressentie.
Chaque round intensifie la prise de conscience — les débriefs ancrent les apprentissages.
Règles & rôles, constitution des équipes, objectif de l'atelier.
1ère maison. Faire face au chaos opérationnel.
Analyse des gaspillages. Plan d'actions pour le tour 2.
Même maison, mêmes règles. Objectif : faire mieux.
Analyse des nouveaux problèmes et pertes restantes. Plan d'actions renforcé.
Nouvelle maison, nouveaux défis. S'adapter aux changements.
Synthèse de la session. Leçons apprises.
Actions concrètes. Adaptation à la vie réelle.
Durée totale : 3h format complet
Atelier conçu pour des groupes de 10 à 15 participants
Tous les formats incluent : animateur certifié · kit matériel complet · slides de débrief · Tarif sur devis pour volumes et multi-sites
Trois étapes simples pour démarrer. Nous adaptons le format à votre contexte, votre équipe, vos objectifs.
Vos équipes, votre contexte, vos objectifs
Format, date, participants, tarif
Vivez Build-it avec votre équipe